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:: 12/set/2019 . 23:09

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Sebrae mapeia cinco dicas para contratar funcionários

Sebrae mapeia cinco dicas para contratar funcionários

Entre as principais recomendações, pelo menos duas são essenciais: não contrate quem você não pode demitir e verifique o perfil do profissional

Uma pesquisa realizada no ano passado pelo Sebrae, envolvendo mais de 5,8 mil empreendedores, indicou que 52% deles tinham dificuldade em contratar mão de obra qualificada. Outro estudo, realizado em março de 2019, mostrou que o percentual de empresários que pretendiam abrir vagas em seus negócios ultrapassava a 32%, o que realmente aconteceu em junho, quando foram criados mais de 57 mil novos postos de trabalho. Mas para contratar um trabalhador, são necessários alguns cuidados e o estabelecimento de critérios.

De acordo com a analista do Sebrae Carolina Moraes, umas das principais regras sobre o assunto é não contratar quem não se pode demitir. Além disso, a especialista recomenda conhecer mais profundamente o futuro funcionário. Hoje, além de saber mais sobre os cinco tipos de contratação (carteira assinada, estágio, menor aprendiz, temporária e terceirização), o empreendedor deve levar em conta algumas recomendações sobre o assunto. Confira as dicas reunidas pelo Sebrae e não perca outras sugestões disponíveis no Canal do Sebrae no YouTube. 

 

1 – Selecione profissionais confiáveis e competentes

O ideal é que todos os colaboradores do empreendimento, mesmo sendo ela uma microempresa, sejam profissionais confiáveis e competentes. Muitas vezes a falta de transparência entre os envolvidos e a falta de critério na seleção poder gerar problemas futuros.

 

2 – Observe os valores éticos do candidato

No momento de contratar uma profissional, é importante avaliar a integridade dela, seus valores éticos. Caso contrário, nem perca tempo. O candidato ao emprego pode ter um excelente currículo, mas se não tiver integridade pode ser um tiro no pé.

 

3 – Valorize o interesse no aprendizado

Em seguida, é necessário que a pessoa tenha motivação e brilho no olho. É fundamental que o candidato a uma vaga tenha vontade e, também, facilidade para aprender. Segundo Pesquisa do Sebrae, realizada em março desde ano, mais de 80% dos empresários preferem capacitar seu futuro funcionário.

 

4 – Experiência prévia é desejável, mas não obrigatória

É desejável que a pessoa tenha experiência prévia, mas não considere isso um pré-requisito obrigatório, pois, se a pessoa for íntegra, e tiver vontade de aprender, tudo se resolve. É sempre bom que o empresário tenha em mente o perfil do profissional que deseja selecionar e que deve estar de acordo com os valores do seu negócio.

 

5 – Não contrate alguém que você não pode demitir

Outra dica que é bastante delicada, considerando a grande quantidade de empresas familiares existente no Brasil, é: não contrate quem você não pode demitir. Ninguém pensa dar emprego a alguém pensando que vai mandá-lo embora em algum momento. Porém, se o empresário contrata sua sogra, por exemplo, um grande amigo de infância, um familiar e, por algum motivo, essa pessoa não mostrar os resultados desejados, como você terá coragem de demitir essa pessoa depois? Por isso, se possível, não entre nessa cilada.

Confira também curso do Sebrae para ajudar na contratação de funcionários.

FORÇA DÉBORA

Policlínica Municipal realiza caminhada em apoio aos portadores de fibromialgia

Para mobilizar as pessoas que ainda não possuem o diagnóstico de fibromialgia e que não estão referenciadas, a Policlínica Municipal Halil Medauar junto aos pacientes de fibromialgia, irá realizar uma caminhada no próximo dia 23 de setembro, às 9h, na Avenida Soares Lopes. O encontro também comemora a chegada da Primavera e o grupo deverá estar vestido com camisa na cor roxa, com slogan da fibromialgia, em alusão ao projeto.

A Policlínica Municipal presta atendimento de acupuntura para aos pacientes que possuem o laudo da fibromialgia. Em Ilhéus, muitas pessoas ainda não possuem diagnóstico e por esse motivo não procuram o centro de referência, como explica a acupunturista da Policlínica Municipal, Naya Ramos.

“Iremos dialogar com os participantes e realizar um levantamento de necessidades. O objetivo é mobilizar a população e chamar a atenção das pessoas que estão com dor e às vezes não conseguem ser diagnosticadas ou que tenham o laudo de fibromialgia, mas ainda não conhecem o serviço disponibilizado pelo SUS. O centro de referência pretende assistir e realizar o cadastro, a fim de que essas pessoas possam iniciar o projeto de acupuntura pela Policlínica”.

A unidade Halil Medauar conta com o auxílio de colaboradores sensíveis à causa. Todo o apoio é bem-vindo. Após a caminhada será oferecido um café da manhã. A concentração será às 8h, na Policlínica Municipal, situada à Avenida Vereador Marcus Paiva, 291-  Cidade Nova. Saída às 9h, na Avenida Soares Lopes.

 

Serviço

Caminhada da primavera com pacientes portadores de fibromialgia – Policlínica Municipal Halil Medauar

Local: Avenida Soares Lopes

Horário: 9h

Corretor de Seguros ensina 9 dicas que influenciam no preço do Plano de Saúde

Pensando em ajudar as pessoas que pretendem contratar um Plano de Saúde, corretor de seguros publica um post intitulado “Os 9 poderes mágicos para tornar o Plano de Saúde mais barato”.

Bruno Dantralves relata que a maioria dos seus clientes não conhecem a fundo as particularidades dos Planos de saúde, e afirma que existem muitos fatores que podem influenciar no preço final do plano.

Conhecendo as particularidades de cada plano de saúde, é possível que você identifique a sua real necessidade e contrate um plano que realmente sirva às suas necessidades, pois muitos por desconhecimento, acabam contratando coberturas que deixam o produto mais caro e que, dificilmente serão usadas. Você pode ver o artigo na integra clicando neste link https://apoiocorretora.com/blog/9-poderes-magicos-para-tornar-o-plano-de-saude-mais-barato/ para aprender a contratar um plano de saúde mais barato.

Lá você vai descobrir como o domicílio Fiscal da Empresa, Os Tipos de Plano em relação a coberturas e rede credenciada, Modalidade de Plano Hospitalar e Ambulatorial, A Coparticipação nos Planos de Saúde, As Operadoras de Planos de Saúde, Plano Empresarial/Individual, O tipo de acomodação em Quarto Individual ou Coletivo, A Dedução de Planos de Saúde no Imposto de Renda e A Modalidade de Plano Compulsório e Opcional; interferem no Preço final de um Plano de Saúde.

Esse artigo foi pensado devido ao aumento no indicador de Interesse por Planos de Saúde (IPS), da Associação Brasileira de Medicina de Grupo (Abramge), que vem mostrando crescimento desde 2018. Isso se deve a perda de confiança e insegurança no Sistema Único de Saúde.

Esses dados são confirmados pela Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) que mostra um crescimento no número de clientes de plano de saúde em 2018. Com alta de 0,4%, em comparação ao ano anterior. O setor encerrou o ano de 2018 com mais de 47 milhões de beneficiários de planos médico-hospitalares.

Devido a grande procura e elevação no preço dos planos de saúde, é importante que a população fique atenta no momento da contratação, para tentar diminuir ao máximo o custo do plano.





















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